Test de Gestión Procesal y Administrativa

1Con carácter general, ¿cuál es el plazo para interponer el recurso contencioso-administrativo contra una disposición de carácter general o contra un acto expreso, según la Ley 29/1998?

• A) A) Un mes.
• B) B) Dos meses.
• C) C) Tres meses.
• D) D) Seis meses.

Respuesta correcta: B. Artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa (LJCA): El plazo para interponer el recurso contencioso-administrativo será de dos meses contados desde el día siguiente al de la publicación de la disposición impugnada o al de la notificación o publicación del acto que ponga fin a la vía administrativa.

2Con carácter general, según la Ley 29/1998, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, ¿cual es el plazo para interponer el recurso contencioso-administrativo contra un acto expreso?

• A) A) Quince días a contar desde el dia siguiente al de la notificación, sin que puedan computarse los días inhábiles del mes de agosto.
• B) B) Un mes a contar desde el dia siguiente al de la notificación, plazo que se amplía a dos meses si el acto es presunto.
• C) C) Dos meses a contar desde el dia siguiente al de la notificación o publicación del acto impugnado.
• D) D) Seis meses a contar desde el dia siguiente al de la notificación, siempre que no se haya interpuesto recurso administrativo previo.

Respuesta correcta: C. Artículo 46.1 de la Ley 29/1998 (LJCA), que establece un plazo general de dos meses para la interposición del recurso contencioso-administrativo contra actos expresos.

3Según la Ley reguladora de la Jurisdicción Social, ¿cuál de las siguientes materias está exenta del requisito de la conciliación o mediación previa a la vía judicial?

• A) A) Las reclamaciones por despido, cuando el trabajador ostente la condición de representante legal de los trabajadores.
• B) B) Las reclamaciones de cantidad de carácter ordinario, siempre que la cuantía no supere los 6.000 euros anuales.
• C) C) Los procesos sobre tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas.
• D) D) Las reclamaciones por sanciones disciplinarias, cuando la sanción impuesta sea de carácter muy grave y afecte a la relación laboral.

Respuesta correcta: C. Artículo 64.1 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social (LJS): Se exceptúan del requisito de la conciliación o mediación previa los procesos que versen sobre tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas, entre otros.

4Conforme a la Ley de Enjuiciamiento Civil, ¿cual es el plazo para interponer el recurso de reposición contra las resoluciones dictadas por el Tribunal o por el Letrado de la Administración de Justicia?

• A) A) Tres días.
• B) B) Cinco días.
• C) C) Diez días.
• D) D) Veinte días.

Respuesta correcta: B. Artículo 452.1 de la Ley 1/2000, de Enjuiciamiento Civil (LEC).

5Según el artículo 43.2 de la Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las notificaciones por medios electrónicos se entenderán rechazadas cuando hayan transcurrido:

• A) A) Cinco días naturales desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido.
• B) B) Diez días hábiles desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido.
• C) C) Diez días naturales desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido.
• D) D) Quince días hábiles desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido.

Respuesta correcta: C. El artículo 43.2 de la Ley 39/2015 determina que, transcurridos diez días naturales desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido, se entenderá rechazada, salvo que de oficio o a instancia del destinatario se compruebe la imposibilidad técnica o material del acceso.