Permisos funcionarios TREBEP: Esquema y legislación aplicable
📋 Puntos Clave
- El TREBEP regula los permisos y licencias para empleados públicos
- La Ley 39/2015 regula los procedimientos para solicitar permisos
- La legislación aplicable puede variar dependiendo de la administración pública y del puesto específico
📖 Explicación Jurídica Completa
El Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP), regulado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, establece los derechos y deberes de los empleados públicos en España. En cuanto a los permisos, el artículo 48 del TREBEP establece que los empleados públicos tienen derecho a permisos y licencias para situaciones como enfermedad, maternidad, paternidad, duelo, etc. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, también regula los procedimientos para solicitar estos permisos. Es importante destacar que la legislación aplicable puede variar dependiendo de la administración pública y del puesto específico del funcionario. Por ejemplo, la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, también puede ser aplicable en determinados casos. Además, el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado, puede ser relevante para los funcionarios de la administración general del Estado. En resumen, el esquema de permisos para funcionarios del TREBEP se basa en la legislación española vigente, que establece los derechos y procedimientos para solicitar permisos y licencias.
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