Test de Estatuto Marco del Personal Estatutario (Ley 55/2003)

24 preguntas verificadas · Oposición: Sanidad

El Estatuto Marco del Personal Estatutario (Ley 55/2003) es el eje normativo que regula la relación laboral de los profesionales sanitarios del Sistema Nacional de Salud, abarcando desde el nombramiento y las situaciones administrativas hasta los derechos, deberes, jornada, descansos y régimen disciplinario. En el examen de Sanidad se pregunta porque es la norma básica que todo opositor debe dominar, tanto en su redacción original como en las modificaciones recientes, como la introducida por el Real Decreto-ley 12/2022, que afecta a la contratación temporal. Dominar sus artículos es imprescindible para superar la fase teórica y para el futuro ejercicio profesional.

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Preguntas de ejemplo con su respuesta

Estas 5 preguntas salen del propio test. Cada una lleva la explicación con la norma en la que se apoya.

1Según el artículo 20 de la Ley 55/2003, ¿cual de los siguientes requisitos NO es necesario para adquirir la condición de personal estatutario fijo?

Respuesta correcta: D. Artículo 20.1 y Artículo 30.5 de la Ley 55/2003. No es obligatorio poseer la nacionalidad española en todo caso, ya que los nacionales de los Estados miembros de la Union Europea y otros colectivos con tratados internacionales tienen derecho a acceder en igualdad de condiciones.

2Conforme al artículo 51 de la Ley 55/2003, el personal estatutario tendra derecho a un periodo mínimo de descanso diario ininterrumpido de:

Respuesta correcta: A. Artículo 51.1 de la Ley 55/2003. Este artículo establece explicitamente que el personal estatutario tendra derecho a un periodo mínimo de descanso diario de 12 horas consecutivas entre el fin de una jornada de trabajo y el inicio de la siguiente.

3Según el artículo 63 de la Ley 55/2003, ¿cual de las siguientes situaciones administrativas NO esta contemplada para el personal estatutario fijo?

Respuesta correcta: C. El artículo 63 de la Ley 55/2003 enumera taxativamente las situaciones administrativas: servicio activo, servicios especiales, servicios bajo otro régimen jurídico, excedencia forzosa, excedencia voluntaria y suspensión de funciones. La expectativa de destino no figura en esta relación.

4Según el artículo 72.2 de la Ley 55/2003, ¿cuál de las siguientes conductas está tipificada expresamente como una falta muy grave?

Respuesta correcta: D. El artículo 72.2.c) de la Ley 55/2003 tipifica expresamente 'El abandono del servicio' como una falta muy grave.

5Según el artículo 20 de la Ley 55/2003, ¿cuál de los siguientes requisitos NO es correcto para la adquisición de la condición de personal estatutario fijo?

Respuesta correcta: C. El artículo 20.1.d) de la Ley 55/2003 establece como requisito la 'incorporación al servicio del destino obtenido dentro del plazo establecido', sin fijar un plazo general de seis meses improrrogable en dicho precepto.

El test completo tiene 24 preguntas y se corrige sobre la marcha, con la explicación de cada fallo.

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